Home » Job Annoncen
Archiv der Kategorie: Job Annoncen
Naturwissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Institut für Biomechanik
Die BG Unfallklinik Murnau ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation von schwerstverletzten Menschen. Mehr als 2.000 Mitarbeitende aus rund 37 Nationen bilden unser Team. Für unsere Patientinnen und Patienten gibt unser Team täglich alles – und begleitet sie interdisziplinär vom Unfallort zurück ins Leben. Expertise, Innovationskraft, interdisziplinäre Zusammenarbeit und den Mut, neue Wege zu gehen, zeichnen uns aus. Wir übernehmen Verantwortung: Unser Krankenhaus ist als Green Hospital PLUS zertifiziert und steht für nachhaltiges, ressourcenschonendes Arbeiten im Gesundheitswesen.
Die Position ist in Teilzeit, befristet auf 3 Jahre zu besetzen.
Die Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit zur Promotion (PhD) über die Paracelsus Medizinische Privatuniversität Salzburg.
Kein Sprung ins kalte Wasser
- Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
- Begleitung je nach Fachbereich durch Mentoren oder Praxisanleitende
Wir lieben Weiterentwicklung
- Breites berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG-Akademie“
- Förderung von externen Fort- und Weiterbildungen oder Studium
- Klinikeigenes Bildungszentrum für Pflegeberufe mit zahlreichen Fachweiterbildungskursen
- Weiterbildungsbefugnisse in verschiedenen Fachbereichen des ärztlichen Dienstes
- Mitarbeiterrabatte in der Region sowie ein exklusiver Zugang zum Corporate-Benefit-Portal
- Vergünstigungen beim Einkauf in der Klinikapotheke
- Gutscheine zu persönlichen Anlässen unserer Mitarbeitenden
- Kostenfreie Nutzung des klinikeigenen Fitnessstudios, Sauna- und Schwimmbereichs
- Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
- Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Schnelle und unkomplizierte Terminvereinbarung in unserem Medizinischen Versorgungszentrum
- Ob ein Sprung ins kühle Nass oder eine kurze Bergtour nach der Arbeit – zahlreiche Freizeitaktivitäten sind nur einen Katzensprung entfernt
- Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
- Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alten Leipziger“)
- Min. 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung an bzw. für Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.)
- Je Einsatzbereich: verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Arbeit im Home Office
- Kindertagesstätte und klinikeigener Wohnraum
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) im Bereich Life Sciences, z. B. Biologie, Biomedizin, Molekulare Medizin, Biotechnologie oder einem verwandten Fachgebiet und haben Interesse an translationaler Forschung im Bereich Unfallchirurgie, Orthopädie und Biomechanik
- Sie besitzen praktische Erfahrung in histologischen Arbeitstechniken (Paraffinschnitte, Übersichtsfärbungen, Immunhistochemie und Lichtmikroskopie) sowie Kenntnisse in der Entwicklung und Durchführung von ELISA-Assays. Zudem beherrschen Sie sterile Arbeitstechniken unter der Sicherheitswerkbank sicher.
- Idealerweise bringen Sie zusätzlich Kenntnisse in der Durchflusszytometrie sowie Erfahrung in der Durchführung klinischer Studien mit
- Sie zeichnen sich durch kreatives und kritisches Denkvermögen, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und Teamfähigkeit aus und arbeiten sorgfältig, strukturiert, verantwortungsbewusst und eigenständig.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Freude an interdisziplinärer und internationaler Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab
Aufgaben
- Nach einer strukturierten Einarbeitung unterstützen Sie die Planung, Organisation und Durchführung translationaler, multizentrischer Forschungsprojekte – von der Vorbereitung bis zum erfolgreichen Abschluss
- Sie übernehmen die histologische Aufarbeitung humaner Gewebeproben sowie immunhistochemische Analysen einschließlich Mikroskopie und Bildauswertung. Darüber hinaus führen Sie mikrobiologische Untersuchungen von Biofilmen auf Implantaten im Rahmen klinisch-wissenschaftlicher Fragestellungen durch
- Sie wirken an der Entwicklung von ELISA-Assays mit und führen diese eigenständig durch
- Sie erfassen und pflegen klinische Daten in Forschungsdatenbanken und führen statistische Auswertungen der Forschungsdaten durch, einschließlich der kritischen Interpretation der Ergebnisse
- Sie unterstützen die Einwerbung von Drittmitteln sowie die Erstellung wissenschaftlicher Berichte
- Sie präsentieren Forschungsergebnisse auf internationalen Konferenzen und veröffentlichen diese in internationalen Fachzeitschriften
Weitere Informationen
Wir unterstützen ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie hier: Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken
Sie kennen schon jemanden im Team der BGU Murnau? Unsere Mitarbeitenden können Sie im Rahmen des Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ empfehlen. Bei Ihrer erfolgreichen Einstellung erhält der Mitarbeitende eine Prämie von 1.000 €.
Lab Manager/Research Assistant (PreDoc), Department of Biomechanics, 32 hours/week
Head: Assoc.-Prof. DI Dr. Andreas Reisinger
Employment level: 32 hours/week
- Management of the Biomechanics Laboratory at the KL
- Independent planning, execution and documentation of biomechanical studies in collaboration with (clinical) project partners in accordance with scientific quality standards
- Design and manufacture of biomechanical testing equipment
- Supervision and training of project staff and students in the laboratory
- Administrative support for the laboratory including placing orders, organising equipment maintenance and repairs, managing the stored biological samples
- Designated officers for laboratory operations (e.g. radiation protection officer, first-aid officer)
- Assistance with university teaching within the department
- A relevant Master’s degree (e.g. Mechanical Engineering, Physics, Biomedical Engineering, etc.)
- In-depth knowledge of biomechanical measurement technology (material and/or implant testing, including mechatronics and measurement data analysis)
- Good command of German and very good command of English, both spoken and written
- Process-oriented, precise, structured approach to work with a strong ability to prioritise
- Open-minded, resilient and flexible personality with a professional attitude
KL is an equal opportunity employer and is committed to diversity and inclusion. Hence, KL is encouraging a full range of diverse and talented qualified candidates to apply for open positions.
The minimum gross monthly salary for full-time employment (40 hours/week) is € 3.500,-, paid 14 times per year
(minimum annual gross salary:€ 49.000,-). Willingness to offer a higher salary depending on qualifications and experience.
We look forward to receiving your application. Please apply online at https://www.kl.ac.at/en/university/career-kl, quoting reference number “2611”, by 30th April 2026.
We look forward to receiving your online application – please use the application platform directly.
Juniorprofessur (W1) für Biomechanik (w/m/d) Orthopädisch-Unfallchirurgischen Zentrum (OUZ)
An der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Juniorprofessur (W1) für Biomechanik (w/m/d)
Orthopädisch-Unfallchirurgischen Zentrum (OUZ)
zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
Innerhalb der Professur für Unfallchirurgie der Medizinischen Fakultät Mannheim erfolgte im Jahr 2025 die Neugründung des Labors für Biomechanik mit hochmoderner technischer Ausstattung. Ziel dieses Forschungslabors ist die experimentelle Analyse und numerische Simulation innovativer und zukunftsweisender unfallchirurgischer Operationsverfahren an Knochen, Gelenken, Bändern, Sehnen und Muskeln.
Im Rahmen biomechanischer Versuchsreihen an Körperspenderpräparaten wird die Primärstabilität chirurgischer Techniken systematisch untersucht, um deren Weiterentwicklung wissenschaftlich fundiert zu begleiten. Ein besonderer Schwerpunkt der Forschungseinrichtung liegt auf minimal-invasiven und navigierten Operationsverfahren sowie auf der Schulter- und Ellenbogenchirurgie.
Darüber hinaus ist der Aufbau komplexer biomechanischer Belastungs- und Fraktursimulationen vorgesehen, die es ermöglichen, die mechanischen Auswirkungen chirurgischer Eingriffe künftig auch digital – insbesondere mittels Finite-Elemente-Analysen (FE-Simulationen) – zu evaluieren.
Ziel der Juniorprofessur ist es, das Forschungsprofil der Medizinischen Fakultät Mannheim im Bereich der translationalen muskuloskelettalen Forschung nachhaltig zu stärken und interdisziplinäre Kooperationen innerhalb der Fakultät sowie mit externen Forschungspartnern zu initiieren.
Folgende Qualifikationen werden in diesem Zusammenhang gesucht:
- Nachweisbare Erfahrung in der muskuloskelettalen Forschung, insbesondere in der Konzeption, Durchführung und Auswertung biomechanischer Experimente an Körperspenderpräparaten.
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung bestehender Forschungsschwerpunkte der Professur für Unfallchirurgie
- Aktives Engagement in der patientenspezifischen Implantatforschung, insbesondere unter Anwendung moderner Technologien wie additiver Fertigung (3D-Druck) und computergestützter Belastungsanalyse
- Expertise in der numerischen Simulation realitätsnaher Belastungsszenarien des muskuloskelettalen Systems
Ihr Profil:
Die/der künftige Stelleninhaber∗in verfügt über ein abgeschlossenes Studium der Natur- bzw. Ingenieurwissenschaften oder der Humanmedizin und weist fundierte Kenntnisse in der Datenerhebung, -auswertung und -analyse nach. Erwartet werden zudem herausragende wissenschaftliche Leistungen in Forschung und Lehre.
Vorausgesetzt werden praktische Erfahrungen in der experimentellen Biomechanik, insbesondere im Umgang mit Materialprüfmaschinen sowie in der Bedienung optischer Messsysteme (z. B. Bewegungsanalysen, Dehnungsmessverfahren). Wünschenswert sind darüber hinaus Kenntnisse im Bereich der additiven Fertigung (3D-Druck) sowie Erfahrung mit numerischen Simulationsverfahren (z. B. Finite-Elemente-Methoden, FE-Simulationen).
Rahmenbedingungen:
Die Professur ist als Qualifikationsstelle gemäß § 51 Landeshochschulgesetz Baden-Württemberg (LHG) ausgestaltet. Einstellungsvoraussetzungen sind eine herausragende Promotion und eine nachgewiesene pädagogische Eignung, die in der Regel durch einschlägige Lehrerfahrung belegt wird. Sofern eine Beschäftigung als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter vor oder nach der Promotion erfolgt ist, dürfen Promotions- und Beschäftigungszeiten zusammen in der Regel sechs Jahre nicht überschreiten.
Juniorprofessuren sind an der Universität Heidelberg in der Regel auf sechs Jahre befristet. Es gelten die Bestimmungen der Satzung zur Evaluation von Junior- und Tenure Track Professuren der Universität Heidelberg:
www.uni-heidelberg.de/de/forschung/nachwuchsfoerderung/karrierewege-nach-der-promotion/tenure-track-professur-und-juniorprofessur.
Soweit die allgemeinen beamtenrechtlichen und haushaltsrechtlichen Vorschriften erfüllt sind, ist die Einstellung im Beamtenverhältnis vorgesehen.
Kontakt & Bewerbung:
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (entsprechend der „Bewerbungs-Leitfaden Formatvorlage“ und dem „Bewerbungs-Formblatt“ der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg siehe: https://www.umm.uni-heidelberg.de/karriere/berufung/ werden bis zum14. März 2026 erbeten an den Dekan der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg, Herrn Prof. Dr. med. Sergij Goerdt.
Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir bitten qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt.
Englisch version see below
At the Medical Faculty Mannheim at Heidelberg University the
Junior Professorship (W1) for Biomechanics (f/m/d)
is to be filled at the earliest possible date.
Your Responsibilities:
In 2025, the Biomechanics Laboratory at the Chair of Trauma Surgery was founded and equipped with state-of-the-art technology. The aim of this research laboratory is the experimental analysis and numerical simulation of innovative trauma surgery procedures involving bones, joints, ligaments, tendons, and muscles.
Performing biomechanical test series on cadaveric specimens, the primary stability of surgical techniques is systematically investigated in order to support their further development on a sound scientific basis. A particular focus of the research facility lies on minimally invasive and navigated surgical procedures as well as on shoulder and elbow surgery.
In addition, the establishment of complex biomechanical load and fracture simulations is planned, enabling the mechanical effects of surgical interventions to be evaluated digitally in the future – particularly through finite element analyses (FE simulations).
The aim of the junior professorship is to sustainably strengthen the research profile of the Medical Faculty Mannheim in the field of translational musculoskeletal science and to initiate interdisciplinary collaborations within the faculty as well as with external research partners.
The following qualifications are sought in this context:
- Demonstrable experience in musculoskeletal research, particularly in the design, execution, and evaluation of biomechanical experiments on cadaveric specimens
- Willingness to further develop and expand the existing research focus of the Chair of Trauma Surgery
- Active commitment to patient-specific implant research, especially using modern technologies such as additive manufacturing (3D printing) and computer-assisted load analysis
- Expertise in the numerical simulation of realistic loading scenarios of the musculoskeletal system
Your Profile:
The future position holder has an academic degree in natural sciences, engineering or medicine and demonstrates solid knowledge in data collection, evaluation, and analysis. Outstanding scientific achievements in research and teaching are also expected.
Practical experience in experimental biomechanics is required, particularly in the use of material testing machines and in operating optical measurement systems (e.g., motion analysis, strain measurement techniques). Desirable additional qualifications include knowledge in additive manufacturing (3D printing) and experience with numerical simulation methods (e.g., finite element methods, FE simulations).
General Conditions:
The professorship is a temporary qualification position. In accordance with Article 51 (Higher Education Act of the state Baden-Württemberg), this appointment requires a completed academic degree, an excellent doctorate, and pedagogical aptitude which has generally been proven through teaching experience. If you spent time employed as a research assistant (before or after your doctorate), this employment and the period of your doctoral studies combined should not exceed six years.
Junior professorships at Heidelberg University are generally limited to six years. The provisions of the evaluation statutes for junior professorships apply www.uni-heidelberg.de/en/research/support-for-early-career-researchers/career-paths-following-a-doctorate/tenure-track-professors-and-junior-professors.
Provided that the general legal (German civil service law) and budgetary regulations are fulfilled, it is intended that the employment will have civil service status.
Contact & Application:
Please submit your application with the usual documents in accordance with the “Applicant Guideline Format Template” and the “Applicant Form” of the Medical Faculty Mannheim see https://www.umm.uni-heidelberg.de/karriere/berufung/ to the dean of the Medical Faculty Mannheim, Heidelberg University, Prof. Dr. med. Sergij Goerdt no later than14th march 2026.
Heidelberg University stands for equal opportunities and diversity. Qualified female candidates are especially invited to apply. Persons with severe disabilities will be given preference if they are equally qualified. Information on job advertisements and the collection of personal data is available at www.uni-heidelberg.de/en/job-market.
WISSENSCHAFTL. MITARBEITER*IN IN DEN PHYSIOTHERAPIEWISSENSCHAFTEN ZUR MITARBEIT IM FORSCHUNGSPROJEKT PA.H|Lifetime.ai
WISSENSCHAFTL. MITARBEITER*IN IN DEN PHYSIOTHERAPIEWISSENSCHAFTEN ZUR MITARBEIT IM FORSCHUNGSPROJEKT PA.H|Lifetime.ai – Performing Arts Health by AI“ mit dem Schwerpunkt „Bewegungsanalyse“
Forschen, Lehren, Mitgestalten – an der Schnittstelle von Wirtschaft und Gesellschaft
An der international ausgerichteten Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften erwarten Sie exzellente Forschungsbedingungen, engagierte Kolleginnen und Kollegen sowie vielfältige Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und weiterzuentwickeln. Wir fördern wissenschaftliche Neugier, interdisziplinäre Zusammenarbeit und die Freude am Denken über den Tellerrand hinaus. Werden Sie Teil eines Teams, das Zukunft gestaltet – durch Forschung, Lehre und gesellschaftlichen Dialog.
Im Rahmen des von der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG) geförderten Forschungsvorhaben „PA.H|Lifetime.ai – Performing Arts Health by AI“ (https://www.hs-osnabrueck.de/pahlifetimeai/) entwickeln und analysieren wir KI-basiert Risikoprofile und prädiktive Modelle zur Gesundheitsförderung darstellender Künstler*Innen (Instrumentalist*innen, Sänger*innen, Tänzer*innen). Im Rahmen des Arbeitspaketes Physiotherapy and Movement Analysis sind die folgenden Aufgaben zu übernehmen.
IHRE AUFGABEN
• Entwicklung spezifischer Bewegungsanalyseprotokolle für darstellende Künstler*innen
• Identifikation geeigneter Markersets oder Messprotokolle für die biomechanischen Messungen bei darstellenden Künstler*innen
• Planung und Durchführung biomechanischer Validierungsstudien
Patientenauswahl und -begleitung mit Planung und Durchführung von Bewegungsanalysen
• Datenaufbereitung der biomechanischen Messungen für die statistische Datenanalyse
• Anfertigung wissenschaftlicher Publikationen
• Unterstützung bei der Dateninterpretation
IHR PROFIL
• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Physiotherapie, Sportwissenschaften oder vergleichbarer Disziplinen
• umfangreiche Kenntnisse zu biomechanischen Messverfahren im physiotherapeutischen Kontext
• Erfahrungen in der physiotherapeutischen Versorgung von orthopädischen Patient*innen sind von Vorteil
• sicherer Umgang mit Standard-Anwendungen im PC-Bereich sowie routinierter Umgang mit modernen Informations- und Kommunikationstechniken
• Erfahrungen mit Software oder Programmiersprachen wie Matlab, Python oder R sind von Vorteil
• Bereitschaft zu Dienstreisen
• Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit mit 50 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit und ist befristet bis zum 31.03.2029. Der Arbeitsort ist Osnabrück mit der Möglichkeit der Vereinbarung zur mobilen Arbeit. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen – bei Übersendung per Mail nur als eine Datei im PDF – werden bis zum 06.03.2026 unter Angabe der Kennziffer WiSo 11-2026 erbeten an:
Geschäftsbereich Personal
personalmanagement@hs-osnabrueck.de
Postanschrift: Hochschule Osnabrück Geschäftsbereich Personal Postfach 1940, 49009 Osnabrück
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Motoriklabor
Als BG Kliniken versprechen wir Ihnen alles, was es braucht, um alles zu geben. Hier finden Sie Geschichten, die zeigen, dass wir unser Versprechen halten. Gewinnen Sie Einblicke in unseren Arbeitsalltag, erfahren Sie mehr über die Ausstattung in den BG Kliniken und lernen Sie die Menschen kennen, die uns ausmachen. Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken
Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Klinik Ludwigshafen selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt.
Unsere Benefits
Kein Sprung ins kalte Wasser
- Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
Berufliche Orientierung
- Erfahrungen in der klinischen Bewegungsanalytik (Anwendung von Motion Capture Hardware und Software, Datenauswertung, klinische Befundung)
- Mitarbeit in einem interdisziplinären Team aus Sportwissenschaftlerinnen und Sportwissenschaftlern, Physiotherapeutinnen und Physiotherapeuten, Ärztinnen und Ärzten sowie Studierende unterschiedlicher Fachrichtungen
- Möglichkeit eines eigenen wissenschaftlichen Projekts welches auch als Bachelor- oder Masterarbeit dienen kann
- Einblicke in andere Abteilungen der BG Klinik Ludwigshafen (Unfallchirurgie, Rehabilitation, Orthopädietechnik
Wir bieten
- Einen zukunftssicheren, technisch modernen Arbeitsplatz in einer Klinik der Spitzenmedizin
Für den Geldbeutel
- Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
- Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alten Leipziger“)
Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Masterstudium oder Bachelorstudium mit herausragender Leistung der Sport- oder Bewegungswissenschaften, Medizintechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs abgeschlossen
- Sie besitzen Erfahrung auf dem Gebiet der (klinischen) Bewegungsanalyse
- Sie können sehr gute anwenderbezogene IT-Kenntnisse sowie technisches Verständnis (Motion Capture System Qualisys, Visual3D) vorweisen
- Sie besitzen fundierte anatomische und biomechanische Kenntnisse
- Sie haben sehr gute (fachbezogene) Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie bringen Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein mit
- Wünschenswert sind außerdem: großes wissenschaftliches Interesse, Programmierkenntnisse (MATLAB oder Python) sowie Grundkenntnisse in Statistik
Aufgaben
- Funktionssupport für die technische Ausstattung des Motoriklabors (Qualisys, Bertec, Noraxon…)
- Aktive Mitarbeit bei klinischen und wissenschaftlichen Messungen inklusive Auswertung und fachlicher Diskussion
- Betreuung von Studierenden (Praktika, Bachelorarbeiten, wissenschaftliche Studien)
- Organisation und Management wissenschaftlicher Studien im Motoriklabor
Weitere Informationen
Bei der Tätigkeit handelt es sich um eine Elternzeitvertretung, welche zunächst bis zum April 2027 befristet ist. Auch Berufseinsteiger (m/w/d) nach dem Studium sind ausdrücklich willkommen. Eine strukturierte Einarbeitung durch die Stelleninhaberin im ersten Monat ist vorgesehen.
Wir sind ein interdisziplinäres, engagiertes Team aus Sportwissenschaftlerinnen und Sportwissenschaftlern, Ärztinnen und Ärzten, Physiotherapeutinnen und Physiotherapeuten sowie Studierenden der Bewegungswissenschaften und Medizin. Die Arbeit im Motoriklabor der BG Klinik Ludwigshafen ist vielseitig und verbindet klinische Diagnostik und Therapie mit wissenschaftlicher Forschung. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Einblicke in die vielfältige Anwendung der klinischen Bewegungsanalyse zu erhalten und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Weitere Informationen über das Motoriklabor der BG Klinik Ludwigshafen finden Sie hier: https://www.bg-kliniken.de/klinik-ludwigshafen/fachbereiche/detail/motoriklabor/.
Sind Sie Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte bewerben Sie sich mit einer zusammenhängenden PDF-Datei direkt über unser Karriereportal: www.bgu-ludwigshafen.de/karriere.
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Dr. Ursula Trinler (0621-6810-8494) gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – Online Bewerbung!
Professur (W2) für Zahnärztliche Werkstoffkunde und Biomechanik
Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Am Fachbereich Medizin im Medizinischen Zentrum für Zahn-, Mund und Kieferheilkunde, Klinik für Zahnärztliche Prothetik ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Professur (W2) für Zahnärztliche Werkstoffkunde und Biomechanik
zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
Die/Der Stelleninhaber*in vertritt das Gebiet Zahnärztliche Werkstoffkunde und Biomechanik in Forschung und Lehre. Mit der Professur ist die Leitung des Forschungslabors der Klinik für Zahnärztliche Prothetik verbunden.
Ihr Profil:
Sie haben ein ausgeprägtes wissenschaftliches Profil in der Forschung im Bereich der Werkstoffwissenschaften und Biomechanik mit Schwerpunkt Werkstoffsimulation. Wir suchen eine national/international vernetzte Persönlichkeit (Naturwissenschaftler*in, Ingenieur*in) mit Erfahrung in der Kombination von mikrostrukturellen und makroskopischen Simulationsverfahren (Multiskalenansätze) und international sichtbaren wissenschaftlichen Vorarbeiten in den Bereichen Legierungen, Keramiken und funktionelle Materialien (Formgedächtnislegierungen, Polymere als aktive Komponenten), die zudem erfolgreiche Drittmitteleinwerbungen sowie Lehrerfahrung in den Grundlagen der Werkstoffwissenschaften vorweisen kann. Die Bereitschaft zum Aufbau einer neuen Arbeitsgruppe sowie zur Kooperation und Vernetzung mit den bestehenden lokalen und regionalen Forschungsstrukturen und inhaltlichen Schwerpunkten des Fachbereichs Medizin der Philipps-Universität insbesondere in den Bereichen der zahnmedizinischen Kliniken wird erwartet. Erwünscht ist auch die Beteiligung an Forschungsverbundprojekten der Philipps-Universität, insbesondere im Fachbereich Medizin.
Erfahrungen in der erfolgreichen Einwerbung von Drittmitteln werden erwartet.
Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen der §§ 67 und 68 HessHG. Zu den Voraussetzungen gehören ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Promotion und wissenschaftlichen Leistungen, die durch eine Habilitation bzw. habilitationsäquivalente Leistungen belegt sind. Die Philipps-Universität misst einer intensiven Betreuung der Studierenden und Promovierenden große Bedeutung zu und erwartet von ihren Lehrenden ein hohes Maß an Engagement auf dem Gebiet der akademischen Lehre und eine intensive Beteiligung an der geplanten Weiterentwicklung der Zahnmediziner*innenausbildung.
Die Universitäten Gießen und Marburg haben mit der Technischen Hochschule Mittelhessen den Forschungscampus Mittelhessen gegründet; in diesem Rahmen praktizieren die beiden Fachbereiche Medizin eine strukturierte Kooperation auf der Basis abgestimmter Schwerpunkte. Von Ihnen wird entsprechend die Bereitschaft zur hochschul- und fachbereichsübergreifenden Kooperation in Campus-Schwerpunkten und Profilbereichen sowie die Mitarbeit in Verbundprojekten erwartet.
Kontakt für weitere Informationen
+49 6421-58 62218
berufungen.medizin@uni-marburg.deWir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Besetzung des Arbeitsplatzes in Teilzeit sowie eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.
Ihre Bewerbungsunterlagen sowie das im Internet bereitgestellte Bewerbungsformular
(https://www.uni-marburg.de/de/fb20/fachbereich/services/formulare) reichen Sie bitte bis zum 22.03.2026 ausschließlich über untenstehenden Bewerbungs-Link ein:
Professur (W2) für Zahnärztliche Werkstoffkunde und Biomechanik – Bewerbungsformular
Research Associate
Research Associate
20795BR
Cardiff School of Engineering
Research
Advert
Research Associate
Musculoskeletal Biomechanics Research Facility (MSKBRF)
Cardiff School of Engineering
The Musculoskeletal Biomechanics Research Facility has been awarded EPSRC funding for an exciting research project led by Cardiff University, collaborating with Imperial College London.
This post presents an opportunity to work with an internationally recognised research teams (UK, US and Belgium), and industry partners on the development a Multi-platform pipeline for engineering human knee joint function (ENGIN KNEE). For this project, we will combine state of the art methods, ranging from advanced computer modelling (in silico), through robot driven testing of implanted knees (in vitro), to 3-dimensional X-ray imaging of moving patients (in vivo) with Machine Learning driven analysis, to deliver a knee joint analysis pipeline capable of driving surgical innovation beyond 2030.
The work program, based at Cardiff University, and in collaboration with Katholik University Leuven, Belgium and University of Florida, USA, will develop and validate test protocols and musculoskeletal models in the MSKBRF Dynamic X-ray imaging and Motion Analysis Laboratories. Employing state-of-the-art techniques alongside novel concepts, robust institutional and industry collaboration and continuous engagement with clinicians and patients, the project will enable the development of new, realistic, practical musculoskeletal models to understand knee loading and stability in patients having total knee replacement surgery.
In your role, you will conduct research involving the development and validation of subject specific musculoskeletal models, knee movement and loading. These will be generated from data collected in our bespoke, in vivo, dynamic, dual plane X-ray imaging facility, where video X-ray is synchronised with motion capture (marker based and markerless). Data from patients and healthy volunteers will be generated in collaboration orthopaedic surgeons who are project partners based at the the Cardiff and Vale Orthopaedic Centre. The resulting outputs and new high-fidelity models with provide inputs to the in the bespoke in vitro robot testing facility at Imperial College and contribute to the multiplatform pipeline to inform testing and modelling standards and produce open access databases for use across the research community.
Your main duties would include:
• Working with research collaborators to develop and refine research methodologies and protocols to achieve project goals.
• Developing high fidelity, subject specific, musculoskeletal models from data collected in the laboratory from human research participants, with subsequent analyse and comparison of outputs, according to project requirements.
• Liaising with research team, clinicians, volunteer participants and members of the public regarding the research project aim and objectives and informed consenting processes.
This post is full time (35 hours per week) from the 1st November 2025 and is fixed term until 31st January 2027.
Salary: £41,064 – £46,049 per annum (Grade 6). It is not expected that an appointment be made above Grade 6 Point 32, £41,064 per annum.
Job ref: 20795BR
For informal enquiries about the post please contact Professor Cathy Holt, Dr David Williams, and Ms Jenny Williams Holt@cardiff.ac.uk, WilliamsD37@cardiff.ac.uk, and WilliamsJ154@cardiff.ac.uk
For further details about working at Cardiff School of Engineering please contact Enginadmin@cardiff.ac.uk
Date advert posted: Friday, 16 January 2026
Closing date: Sunday, 1 February 2026
The School of Engineering holds an Athena SWAN Bronze Award that recognises good employment practice and a commitment to develop the careers of women working in science. Cardiff University is an equal opportunities employer and positively encourages applications from suitably qualified and eligible candidates regardless of sex, race, disability, age, sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, marital status, or pregnancy and maternity. For this vacancy we actively encourage women to apply. We will also consider proposals for flexible working or job share opportunities.
Cardiff University is a signatory to the San Francisco Declaration on Research Assessment (DORA), which means that in hiring and promotion decisions we will evaluate applicants on the quality of their research, not publication metrics or the identity of the journal in which the research is published. More information is available at: Responsible research assessment – Research – Cardiff University
Applications may be submitted in Welsh, and an application submitted in Welsh will not be treated less favourably than an application submitted in English.
Job Description
Research
• To conduct research within the area of motion analysis and musculoskeletal modelling in the laboratories housed in the Musculoskeletal Biomechanics Research Facility and contribute to the overall research performance of the School and University by the production of measurable outputs including bidding for funding, publishing in national academic journals and conferences, and the recruitment and supervision of postgraduate research students. To develop research objectives and proposals for own or joint research including research funding proposals
• To attend and or present at conferences/seminars at a local and national level as required
• To undertake administrative tasks associated with the research project, including the planning and organisation of the project and the implementation of procedures required to ensure accurate and timely reporting
• To prepare research ethics and research governance applications as appropriate
• To review and synthesise existing research literature within the field
• To participate in School research activities.
• To build and create networks both internally and externally to the university, to influence decisions, explore future research requirements, and share research ideas for the benefit of research projects
Other
• To engage effectively with industrial, commercial and public sector organisations, professional institutions, other academic institutions etc., regionally and nationally to raise awareness of the School’s profile, to cultivate strategically valuable alliances, and to pursue opportunities for collaboration across a range of activities. These activities are expected to contribute to the School and the enhancement of its regional and national profile.
• To undergo personal and professional development that is appropriate to and which will enhance performance.
• To participate in School administration and activities to promote the School and its work to the wider University and the outside world
• Any other duties not included above, but consistent with the role.
Person Specification
Essential Criteria
Qualifications and Education
1. Postgraduate degree at PhD level (or nearing completion / submission) in a related subject area or relevant industrial experience
Knowledge, Skills and Experience
2. An established expertise and proven portfolio of research and/or relevant industrial experience within the research field of Musculoskeletal Biomechanics and Modelling:
3. Knowledge of current status of research in specialist field
4. Proven ability to publish in national/international journals, present at national/international conferences and produce other relevant research outputs
5. Knowledge and understanding of competitive research funding to be able to develop applications to funding bodies
Communication and Team Working
6. Proven ability in effective and persuasive communication
7. Ability to supervise the work of others to focus team efforts and motivate individuals
Other
8. Proven ability to demonstrate creativity, innovation and team-working
9. Proven ability to work without close supervision
Desirable Criteria
1. Relevant professional qualification(s) in in one or more of the areas of Engineering, Medical Engineering, Biomechanics, Musculoskeletal Modelling, Movement Science
2. Proven ability to adapt to the changing requirements of the Higher Education community.
3. Evidence of collaborations with industry / NHS
4. Evidence of ability to participate in and develop both internal and external networks and utilise them to enhance the research activities of the School.
Additional Information
IMPORTANT: Evidencing Criteria
Candidates should evidence that they meet ALL of the essential criteria as well as, where relevant, the desirable criteria. As part of the application process you will be asked to provide this evidence via a supporting statement. Please ensure when submitting this document / attaching it to your application profile you name it with the vacancy reference number, in this instance, 20795BR
Salary Range Min.
41,064
Salary Range Max.
46,049
Job Category
Academic – Research
Grade
Grade 6
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d)
Einsatzort: Duisburg
Einsatzbereich: Fakultät Ingenieurwissenschaften, Lehrstuhl für Mechanik und Robotik
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d, Nr. 679-25)
EG 13 TV-L
Der Lehrstuhl für Mechanik und Robotik sucht eine:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in zur Unterstützung des Forschungsprojektes „Smart Portable Orthopaedic Decision Support (SmartPODS)“.
Besetzungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vertragsdauer: 31.12.2028
Arbeitszeit: 39 Std. 50 Min (100%)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Sie nehmen interdisziplinäre Forschungsaufgaben an der Schnittstelle zwischen Ingenieurwissenschaften und Medizin wahr. Ihre zentrale Herausforderung besteht in der Auswertung von multisensoriellen Gangmessungen zur Berechnung von klinisch relevanten und interpretierbaren Kenngrößen mithilfe von kinematischen und dynamischen Simulationsansätze. Weiterhin gehören die Entwicklung, Durchführung und Auswertung von Ansätzen zu Sensorfusion sowie das Training, die Validierung und Interpretation von KI-Modellen zu Ihren Aufgaben. Abgerundet wird Ihr Aufgabenprofil durch die Erarbeitung von wissenschaftlichen Beiträgen und Projektberichten.
Ihr Profil
- Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Maschinenbau oder Medizintechnik von mind. 8 Semestern Regelstudienzeit
- Vertiefte Kenntnisse in Mechanik, insbesondere der Biomechanik
- Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Fortgeschrittene Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)
- Von Vorteil sind zudem:
- Vorkenntnisse in Mehrkörperdynamik
- Vorkenntnisse in menschlicher Gang- und Bewegungsanalyse
- Vorkenntnisse in maschinellem Lernen
Im Rahmen der Tätigkeit wird Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation geboten.
Sie erwartet
- ein abwechslungsreiches, vielseitiges Aufgabengebiet in einem lebendigen Arbeitsbereich
- eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial
- ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander
- die Möglichkeit zur Promotion mit zahlreichen Unterstützungsangeboten
- Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder
- Beratung bei familiären Pflegeaufgaben
- ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung
- eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze
- attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)
- die Möglichkeit von Homeoffice
Bewerbungsfrist: 2026-02-08
Kennziffer: 679-25
Bewerbung
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 679-25 an Herrn Prof. Dr. Kowalczyk, Universität Duisburg- Essen, Ingenieurwissenschaften, 47048 Duisburg, Telefon 0203-379-3342, E-Mail lmr-sekretariat@uni-due.de.
Informationen zur Stelle
Informationen über die Fakultät und die ausschreibende Stelle finden Sie unter:
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Doktorand) (w/m/d) / Forschungslabor der Klinik für Orthopädie
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Doktorand) (w/m/d) / Forschungslabor der Klinik für Orthopädie
Zur Verstärkung unseres Teams im Forschungslabor der Klinik für Orthopädie suchen wir zum 01.01.2026, in Vollzeitbeschäftigung (40 Std./Woche), befristet für 3,5 Jahre, und vergütet nach dem TV-L (EG 13) einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (Doktorand) (w/m/d).
(vorbehaltlich der Finanzierung über Drittmittel)
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige wissenschaftliche Tätigkeit im Rahmen des DFG Sonderforschungsbereichs (SFB) 1270/2 ELAINE – Elektrisch Aktive Implantate (https://www.elaine.uni-rostock.de/)
- Projektbearbeitung im Rahmen des Teilprojekts B02 „Transformation of mechanical energy as internal energy source for electrically active implants“
- Numerische Untersuchung zur Belastung von Implantaten, Spannungsanalyse mittels Finite-Elemente-Methode, Bauteiloptimierung mit Fokus auf Energiewandlung und Implantatsicherheit
- Konstruktive Auslegung von Implantaten zur Integration von elektronischen Bauteilen mittels computer aided engineering (CAD)
- Anfertigen von Funktionsmustern mit integrierten Energy-Harvesting-Elementen und experimentelle Untersuchung der Zeitfestigkeit sowie der Leistungsfähigkeit der Energiewandler
- Zusammenarbeit mit Materialwissenschaftlern zur Entwicklung geeigneter Trägermaterialien
- Dokumentation und Auswertung der Versuchsergebnisse
- Kooperation mit nationalen und internationalen Forschungspartnern
- Publikation der Ergebnisse in international anerkannten Fachzeitschriften und Präsentation auf nationalen und internationalen Kongresse
- Aktive Beteiligung an den Aktivitäten des SFBs (Workshops, Kolloquien, Kongressen etc.)
- Bereitschaft zur Durchführung der wissenschaftlichen Qualifikation (Promotion)
Das zeichnet Sie aus:
- Möglichst mit „sehr gut“ abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Mechanik, Biomechanik oder Biomedizinische Technik
- Erfahrungen auf dem Gebiet der numerischen Simulation mittels Finite-Elemente-Methode sind essentiell
- Erfahrungen mit mechanischen Prüfaufbauten und Dauerversuchen sind wünschenswert
- Kenntnisse in der Elektrotechnik und im Energy Harvesting sind wünschenswert
- Eigenständige Arbeit, hoher persönlicher Einsatz, zeitliche Flexibilität und Freude am Arbeiten in einem interdisziplinären Team
- Fließendes Englisch in Wort und Schrift
- Freude am experimentellen Arbeiten und klinisch-orientierter Grundlagenforschung
Das bieten wir:
- Interdisziplinäre Forschungstätigkeit
- Spannende Aufgaben und Arbeit in einem sehr engagierten und ausgewiesenen Team
- Wissenschaftliche Qualifizierung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge in der VBL
- Vergünstigtes Jobticket (AG-Zuschuss) für den öffentlichen Nahverkehr
- Fahrradleasing
- Firmenkonditionen in Rostocker Fitnessstudios, bei ausgewählten Veranstaltungen sowie in ausgewählten Apotheken
- Zugang zum Universitätssport
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) für das Fachgebiet Orthopädie mit dem Forschungsschwerpunkt digitale Biomechanik
Die 1607 gegründete Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) ist eine traditionsreiche Forschungsuniversität. Inspiriert von der Neugier auf das Unbekannte ermöglichen wir rund 25.000 Studierenden und 5.800 Beschäftigten, Wissenschaft für die Gesellschaft voranzutreiben. Gehen Sie zusammen mit uns neue Wege und schreiben Sie Erfolgsgeschichten – Ihre eigene und die der Universität.
Unterstützen Sie uns ab 01.03.2026 in Teilzeit (65 %) als
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
für das Fachgebiet Orthopädie
mit dem Forschungsschwerpunkt digitale Biomechanik
Die Stelle ist gemäß § 2 WissZeitVG und § 72 HessHG mit Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung befristet an der Professur für Orthopädie und Orthopädische Chirurgie, im Labor für Biomechanik am Fachbereich Medizin zu besetzen. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-H.
Sie werden, soweit die zulässige Höchstdauer einer befristeten Beschäftigung nicht überschritten wird, in der Regel für die Dauer von zunächst 3 Jahren beschäftigt. Eine Verlängerung um bis zu weitere2 Jahre ist unter der o.g. Voraussetzung möglich.
Ihre Aufgaben im Überblick
- Eigene wissenschaftliche und hochschuldidaktische Qualifizierung, wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre gemäß § 72 HessHG
- Übernahme von Lehraufgaben gemäß Lehrverpflichtungsverordnung des Landes Hessen
- Wissenschaftliche Mitarbeit und eigenständige Forschungsarbeiten zur virtuellen Biomechanik humaner und synthetischer Extremitätenmodelle sowie zur Primärstabilität verschiedener Endoprothesen (Schlag-für-Schlag-Analyse, akustische Verankerungszustände)
- Neu- und Weiterentwicklung sowie Automatisierung biomechanischer Prüfstände und Messketten; Aufbau, Betrieb und Validierung von Versuchsaufbauten
- Simulations- und CAD-Arbeiten (z. B. Autodesk, Solid Edge, Creo Parametric); Versuchstechnik, Sensorik, Prototyping und Fertigungsverfahren
- Data-Science/ML für Zeitreihen auf Basis von Audiodaten: Feature-Engineering, Klassifikation, ASR-Pipelines, Feintuning großer Sprachmodelle und Evaluationsmethoden; Qualitäts-, Drift- und Compliance-Monitoring (MLOps)
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in Biomechanik, Maschinenbau, Mechatronik, Medizininformatik, Physik oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Disziplin
- Ingenieurwissenschaftliche Praxis für Entwicklung und Betrieb von Versuchsaufbauten/Prüfmaschinen inkl. Prototyping/Fertigung
- Erfahrung mit CAD-/Simulationskenntnisse (Autodesk, Solid Edge, Creo Parametric)
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der Messtechnik
- Data-Science/ML-Expertise für Zeitreihen und Audiodaten; sicher in Python (Pandas, NumPy, scikit-learn, PyTorch) und ML-Evaluation
- Erfahrung mit MLOps (z. B. Versions-/Modell-/Daten-Management, Inferenz, Monitoring) und dem Betrieb von ML-Hardware
- Programmierkenntnisse in MATLAB und LabVIEW sind wünschenswert
- Vorkenntnisse in theoretischer/experimenteller Biomechanik, Endoprothetik, Werkstoff-/Tribologie-Themen von Vorteil
- Lehrerfahrungen (z. B. Übungen/Praktika, Seminare, Vorlesungsvertretungen) und didaktische Eignung sind wünschenswert
- Vertrautheit mit Datenschutz, Ethikverfahren und Normen (z. B. ISO 13485, IEC 62304/82304, ISO 14971, IEC 62366) ist von Vorteil
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; handwerkliche Fähigkeiten sind willkommen
Unser Angebot an Sie
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten
- Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen)
- Mehr als 100 Seminare, Workshops und E-Learning-Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote
- Eine Vergütung nach TV-H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen
- Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“)
Für weitere Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Alexander Jahnke telefonisch (0641/99-42955) oder per E-Mail (Alexander.Jahnke@ortho.med.uni-giessen.de) gerne zur Verfügung.
Die JLU begrüßt qualifizierte Bewerbungen unabhängig von biologischem und sozialem Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die JLU strebt gemäß Frauenförderplan einen höheren Frauenanteil an; deshalb bitten wir qualifizierte Frauen nachdrücklich, sich zu bewerben. Die JLU ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Sie wollen mit uns neue Wege gehen?
Bewerben Sie sich über unser Onlineformular bis zum 22.01.2026 unter Angabe der Referenznummer 585/11. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Aktuelles
